Существует несколько способов ликвидации юридического лица, которые наиболее часто применяются на практике. Некоторые из них безопасны, а другие могут привести директора на скамью подсудимых.
Перечислим основные способы закрытия фирмы, со всеми преимуществами и возможными рисками.
Низкие риски
Компания ликвидируется на основании решения о ликвидации юридического лица, принятого общим собранием участников. Нужно уведомить налоговый орган, установить кредиторов, сформировать ликвидационный баланс, подготовить документы, направить их в налоговую инспекцию, после чего получить решение о ликвидации.
Возможные проблемы: риск налоговой проверки.
Отличный способ избавиться от ненужного ООО — выставить его на продажу. Поможем установить правильную цену, найти реального покупателя и организовать сделку!
Возможные проблемы: риск обмана при сделке.
Реорганизация в рамках группы компаний с одним и тем же владельцем обычно не вызывает вопросов у налоговой службы, поскольку в случае присоединения к юридическому лицу, к нему переходят права и обязанности присоединенной компании в полном объеме.
Возможные проблемы: вероятность доначисления налогов.
Средние риски
Банкротство из-за долгов, имеющихся перед дружественным кредитором. В итоге процесса компания будет признана банкротом, в реестр юридических лиц будет внесена запись о ликвидации.
Минусы: банкротство — длительный и недешевый процесс.
Административная ликвидация компании происходит по решению налоговой: 1) когда компания не ведет деятельность (не сдает отчетность и не проводит операций) в течение года 2) когда в реестре выявлены недостоверные данные (например, о юридическом адресе) — через полгода после выявления. Поэтому некоторые руководители специально ничего не делают и просто ждут исключения.
Минусы: директор и учредители компании, исключенной из ЕГРЮЛ, не смогут руководить другими компаниями и открывать новые в течение 3 лет (налоговая откажет в регистрации).
Высокие риски
В первом случае учредители продают свои доли номинальной российской или офшорной компании, которая назначает своего руководителя. Во втором случае подставное лицо вводится в состав участников, а учредитель из него выходит. Компания официально не ликвидируется и продолжает «деятельность».
Возможные проблемы: если схема обнаружится, то бывшему владельцу грозит уголовная ответственность (штраф до 300 тыс. руб., лишение свободы на срок до 2 лет).
Мы не оказываем данную услугу!
Обычная реорганизация юридического лица (в формах присоединения или слияния), с той лишь разницей, что объединение происходит с фирмой-однодневкой. Зачастую зарегистрированной в другом субъекте Российской Федерации, со слабым уровнем налогового контроля.
Возможные проблемы: за незаконную реорганизацию юридического лица (через подставных лиц) предусмотрена уголовная ответственность (штраф до 300 тыс. руб., лишение свободы на срок до 3 лет).
Мы не оказываем данную услугу!
Задайте вопрос
юристам корпоративного отдела
Четыре причины почему «Логос»
ваш лучший выбор!
